Поиск по сайту

Новости

15:20, 23 октября 2023 г.
... трудовых прав мобилизованных сотрудников. – Гражданам, которые завершили прохождение военной службы по мобилизации, необходимо возобновить трудовой договор с работодателем в течение трех дней с момента возвращения. В октябре 2022 года вступили в силу изменения в Трудовом кодексе РФ, которые ...
10:15, 06 июня 2023 г.
... Сергиево-Посадского г.о. Для осуществления трудовой деятельности все иностранные работники должны иметь разрешение на работу или патент, граждане ЕАЭС – трудовой договор, а работодатели обязаны своевременно уведомлять о заключении (расторжении) трудовых договоров с иностранными гражданами. В случае ...
16:00, 25 апреля 2023 г.
... беженцы из Украины и специалисты не старше 30 лет. Важно, чтобы работники, за которых работодатель хочет получить субсидию, на момент заключения трудового договора имели официальный статус безработных и не были зарегистрированы в качестве ИП или самозанятых. Единственное исключение сделано ...
09:10, 27 января 2023 г.
... часы. / РБК Life Как пояснили в Роструде, режим гибкого рабочего времени может устанавливаться при приеме на работу — тогда он фиксируется трудовым договором. Если же такой гибкий режим устанавливается уже действующему сотруднику, то с ним заключается дополнительное соглашение. В ведомстве ...
11:40, 13 января 2023 г.
... Трудовой кодекс РФ в части вопросов регулирования труда работников в возрасте до 18 лет“. Документом предлагается упростить заключение трудовых договоров с подростками, которым исполнилось 14 лет. Чтобы устроиться на работу, подросткам теперь потребуется разрешение только одного из ...
13:40, 03 октября 2022 г.
... должен произвести все выплаты, причитающиеся работнику на данный момент, включая заработную плату, а также иные выплаты, предусмотренные трудовым договором, коллективным договором, соглашением сторон социального партнерства. Например: оплата командировочных расходов, единовременные ...
14:50, 27 сентября 2022 г.
... трудового договора Минтруд рекомендует работнику предоставить работодателю копию повестки из военкомата. Как работодатель приостанавливает трудовой договор? Схема, описанная Котяковым, следующая: работодатель издаёт приказ о приостановлении трудового договора, на его основе бухгалтерия ...
10:30, 25 августа 2022 г.
... условия, порой невыгодные для него» , — отмечал КС в постановлении. Согласно позиции КС, практика необоснованного заключения краткосрочных трудовых договоров и их произвольного продления в отрыве от решений конкурсных комиссий ведет к нарушению прав профессорско-преподавательского ...
10:19, 22 августа 2022 г.
... городского округа (бывший Загорский р айон) Московской области. Ему 70 лет. Трудовой стаж с 1969 года. Почти 50 лет, по сегодняшний день, работает в области ... ... тот привозил питьевую воду из села Сватково или из города Пересвет. По договору с Администрацией Наугольновского с/с бригада специалистов ...
09:10, 11 февраля 2022 г.
... требование не будет соблюдено в отношении сотрудников, не подписывавших договор о ненормированном или сменном графике работы, это будет считаться ... ... день 23 февраля, советует юрист. «В приказе надо описать график работы по Трудовому кодексу РФ. Если работодатель не хочет вас отпускать пораньше ...
10:39, 22 января 2022 г.
... за сотрудников в 2022 году   ИП, который является работодателем, должен уплачивать взносы за себя, а также взносы с выплат работникам, оформленных по трудовому договору, — они исчисляются по тем же ставкам, что и в компаниях (ст. 425 НК РФ): на ОПС — 22 %; на ОМС — 5,1%; на социальное страхование (ОСС) ...
09:00, 25 декабря 2021 г.
... Федерации (далее – ТК РФ). Данный Федеральный закон вступил в силу 22.11.2021 года. Согласно части 1 статьи 68ТК РФ прием на работу оформляется трудовым договором. Работодатель вправе издать на основании заключенного договора приказ (распоряжение) о приеме на работу. Содержание приказа (распоряжения) ...
11:30, 03 декабря 2021 г.
... работ без оформления в штат. Отношения оформляются , как правило, через договоры с самозанятыми. Отсюда и взрывной рост за прошедший год числа ... ... пользователей платформ такое сотрудничество превращается в полноценные трудовые дни , недели месяцы. Официально зарегистрированных самозанятых ...
09:00, 30 октября 2021 г.
... периодах работы, должности, профессии, специальности, квалификации, даты и номера приказов кадровых мероприятий, основания для прекращения трудового договора и т.д. Просмотреть сведения из электронной трудовой книжки в режиме онлайн можно в личном кабинете на сайте Пенсионного фонда России ...
20:12, 18 октября 2021 г.
... это то, что они не могут оформлять своих бывших сотрудников в качестве самозанятых работников. Речь идет о физлицах, которые работали по трудовому договору с данным работодателем в течение последних двух лет. В ФНС заверили, что ведомство внимательно следит за тем, чтобы не было подмены ...
09:05, 13 октября 2021 г.
... декабря 2020 года , сведения о трудовой деятельности ведутся только в электронном виде без оформления бумажной трудовой книжки. При заключении трудового договора лицо , поступающее на работу, предъявляет работодателю сведения о трудовой деятельности в бумажном или электронном виде вместе ...
13:30, 21 июня 2021 г.
... функции» формы СЗВ-ТД с 01.07.2021 – обязательно для всех работодателей при представлении сведений в отношения всех работников, работающих по трудовому договору. Нестраховые периоды, которые учитываются при назначении (перерасчете) пенсии Главное управление ПФР № 6 по г. Москве и Московской ...
18:00, 18 июня 2021 г.
... трудовой деятельности. Чтобы приостановить выплату, необходимо обратиться в территориальный орган ПФР по месту жительства с паспортом, СНИЛС, трудовым договором/трудовой книжкой или любым другим документом, подтверждающим факт трудоустройства. После завершения периода работы необходимо ...
00:00, 08 июня 2021 г.
... структурное подразделение;  вид поручаемой работы;  основание кадрового мероприятия (дата, номер и вид документа);  причины прекращения трудового договора. Переход на электронные трудовые книжки имеет достаточно весомый ряд преимуществ как для работодателей, так и для работников. Это,...
23:40, 02 июня 2021 г.
... Чем не пример для подростка, мечтающего о самостоятельном заработке? Согласно российскому законодательству официально можно заключать трудовой договор с 16 лет . Но есть и некоторые отступления. Так, если ученик окончил девять классов и дальше продолжает обучение в вечерней школе , ...
17:12, 29 апреля 2021 г.
... заявлением представляется документ, удостоверяющий личность, и документы, подтверждающие недостающие сведения: трудовая книжка; письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными ...
12:28, 27 апреля 2021 г.
... заработной платы сотрудников . По ее словам, работники, на которых распространяется указ, должны получить заработную плату, предусмотренную трудовым договором, в том же размере, как если бы работник полностью отработал нерабочие дни , выполнил норму рабочего времени по повременной оплате ...
17:22, 13 апреля 2021 г.
... направления органами службы занятости для трудоустройства к работодателю; иметь статус безработного на 01 января 2021 года. на дату заключения трудового договора с работодателем не иметь работы, не быть зарегистрированным в качестве индивидуального предпринимателя, главы крестьянского (фермерского) ...
14:10, 02 апреля 2021 г.
... квалификацию, структурное подразделение; вид поручаемой работы; основание кадрового мероприятия (дата, номер и вид документа); причины прекращения трудового договора. Напомним, ознакомиться с информацией об электронной трудовой книжке можно на сайте ПФР в разделе «Электронная трудовая книжка»....
12:10, 01 апреля 2021 г.
... родителей, но оно не потребуется несовершеннолетним гражданам, признанным полностью дееспособными: тем, кто вступил в брак, работает по трудовому договору или занимается предпринимательством. 3. В России начался весенний призыв в армию В конце марта президент России Владимир Путин подписал ...
Этот сайт использует «cookies». Также сайт использует интернет-сервис для сбора технических данных касательно посетителей с целью получения маркетинговой и статистической информации. Условия обработки данных посетителей сайта см. "Политика конфиденциальности"